根据学校主题教育调查研究实施方案安排,为促进学校就业创业工作，5月18日上午，我校在二会议室召开高职扩招与资源配置和高质量就业的专题调研暨我校毕业生就业创业工作推进会。党委书记苏立出席会议并讲话，会议由党委委员、副校长刘振湘主持，各二级学院院长、党总支书记以及人事处、招生就业处、学生工作部（处）、教务处部门负责人参加。

就如何进一步做好我校就业创业工作，苏立提出三点要求：一是要提高政治站位，充分认识做好就业工作的重要性。各部门要切实加强组织领导，周密安排，责任到人，系统整体地推动工作。各二级院部领导要挂图作战、狠抓落实，实现部门人员联动，全面参与访企拓岗，积极推动毕业生就业。招生就业处要尽快理顺机制，制订我校《校院两级毕业生就业创业工作管理办法》，助推我校2023年毕业生高质量就业。二是要落实主体责任，上下联动切实提升毕业生就业率。各学生所在二级学院党总支书记、院长是毕业生就业工作的第一责任人，要成立就业创业工作专班，配备专职就业创业专干，形成一人一策的就业帮扶责任工作机制，结合实际制定2023年就业创业工作方案，规范做好毕业生去向信息报送，加强就业数据核查，确保就业数据真实准确。招生就业处要加强对二级学院就业工作的服务、协调与监督检查。三是要狠抓工作落实，多渠道拓宽毕业生就业渠道。招生就业处、各二级教学院部等部门要积极开展专题调研，优化考核评价机制，搭建就业平台。二级学院党政班子要切实做好“强信心”的思想引领和“暖人心”的就业服务，通过“线上+线下”的方式积极开展各种形式的校园招聘活动，要摸清毕业生困难群体底数，建立台账，精准施策，落实帮助贫困学生就业创业帮扶政策。

会上，各二级学院及相关部门负责人就高职扩招与资源配置和高质量就业工作进行汇报。各二级学院负责人介绍了各自在就业工作中采取的有效措施及对策、并梳理了目前就业工作中的不足和存在的问题，对下一步就业工作拟定了实施方案和具体目标。招生就业处负责人通报了学校现阶段就业工作的总体情况，布置了下阶段2023届毕业生双选会、就业统计工作、精准帮扶工作、第九届大学生“互联网+”创新创业校赛等工作。

（招生就业处 李凌云 刘睿智）

（一审：伍婷婷 二审：肖惠之 三审：李美会）